Nuestra historia
Soy Gustavo Olivera Miranda, socio fundador de INNOVA MANAGEMENT y quisiera contarte un poco de nuestra historia.
INNOVA MANAGEMENT nació en el año 2006 cumpliendo el sueño de contribuir al desarrollo de liderazgo consciente en las organizaciones de la región con la misión de lograr sustentabilidad en las prácticas de management en un mundo cada vez más complejo y demandante.
Con la experiencia lograda, el aprendizaje conseguido y excelentes resultados nos posicionamos como referentes regionales en procesos de coaching y consultoría para la gestión del cambio organizacional, el desarrollo de equipos ejecutivos, gerenciales, directivos y de líderes de diferentes tipos de organizaciones.
También nos propusimos innovar en forma constante. Este espíritu de renovación nos llevó a ser pioneros en el coaching organizacional, neurociencias aplicadas al management, metodologías de assessment globales, desarrollo de la inteligencia colectiva, visual thinking, configuraciones o constelaciones sistémicas organizacionales, entre otros.
Hoy somos una red de profesionales que a través de nuestros valores, experiencia, compromiso con la sustentabilidad organizacional y nuestra forma de relacionarnos colaborativamente con nuestros stakeholders hacemos la diferencia en términos de resultados. Trabajamos en forma colaborativa con partners tanto a nivel nacional como internacional agregando valor a nuestra servicios.
Nuestra visión
Cómo resumen, asistimos a los equipos de decisión a lograr resultados sustentables de sus procesos de cambio a través de diferentes intervenciones movilizantes y acompañamos sus decisiones de aprendizaje con innovación en la ejecución de la estrategia.
Staff
Tenemos el mejor equipo dedicado a mejorar su empresa o emprendimiento.